卡特彼勒装配工干什么（吴江卡特彼勒装配工累不累）
本篇目录：
- 1、无锡卡特彼勒公司怎么样呢?尤其是待遇,福利和个人发展上。生活条件什...
- 2、徐州卡特彼勒待遇怎么样
- 3、我是三本的学生学机械的如果去卡特彼勒当装配工有发展前途吗?求高人...
- 4、卡特彼勒情况,福利待遇,工作强度,企业文化等等
- 5、我面试上了苏州卡特彼勒的装配工,HR的人所什么福利都没有,是真的吗...
无锡卡特彼勒公司怎么样呢?尤其是待遇,福利和个人发展上。生活条件什...
1、待遇不错。无锡卡特彼勒研发中心月平均105K工资，员工福利待遇，带薪年假，做五休二，定期体检，节日福利，补充医疗保险，员工旅游，绩效奖金，五险一金，年终双薪。
2、现在经济危机没有加班费，上四天休三天。管理人员的工资还可以在新区算中上吧，公积金是按工资算的，福利挺好的，医疗养老除市规定的还有些附加的，子女也有。奖金是以绩效考核的，看你做的如何了。休假也是很正规的。
3、正直，卓越，团队，承诺是我们的行为准则。卡特彼勒公司将为加入公司的每一位优秀成员提供充份的发展空间。产品/服务简介 美国卡特彼勒公司是世界上公认的土方工程机械和建筑机械的生产商及设备种类最齐全的供应商。
4、节假日3倍，综合下来大概到手3000多点，公司的公积金比例是12%左右，另外额外的商业医疗保险可以提供日常生病开销。
5、卡特彼勒在无锡一共有三个厂：研发中心，零部件工厂和珀金斯发动机工厂。不知道你关心的是哪一个，总的来说，待遇还行，但是工作环境比较轻松，工作强度不是很大，发展空间也不错。
6、看学历，正宗卡特彼勒分公司，待遇一般都比同行业稍微好点，而且学习机会也挺多的。实力强劲的世界500强企业，会学到很多东西。
徐州卡特彼勒待遇怎么样
1、好。卡特彼勒工资待遇，平均工资为8882元/月，其中27%的工资收入位于区间6000-8000元/月，外包员工的工资收入位于区间8000-10000元/月。公司有购买五险一金、有住房公积金上班时间基本准时下班周六周日偶尔加班。
2、好。卡特彼勒铲车/叉车司机，月薪5001-8000元。徐州卡特叉车工好，福利待遇有：五险一金、包吃、包住、双休、年底双薪、房补、话补、交通补助、员工体检、带薪年假等。卡特彼勒叉车工工作轻松，时间自由，没有约束力。
3、卡特徐州现在受到机械行业危机影响，减产生产中。不过我相信会慢慢好转，一般工人的待遇不算五险一金的话，3000左右，不算加班费。
4、我现在在卡特实习，2010年工人肯定会招，办公室不好说，即使招人也招的很少。待遇很好。
5、毕竟是外企，福利待遇是没话说。平时双休，加班一定会给加班费的，下班也绝对准时。瘦死的骆驼比马大，卡特彼勒再不好，也比徐工好多了，毕竟是工程机械的世界第一啊。
6、好进。卡特彼勒(徐州)有限公司位于徐州市金山桥开发区驮蓝山路，公司门槛不高，只要满足了招聘条件是很好进的。卡特彼勒（徐州）有限公司，成立于1994年，位于江苏省徐州市，是一家以从事批发业为主的企业。
我是三本的学生学机械的如果去卡特彼勒当装配工有发展前途吗?求高人...
我认为机械装配工覆盖面广，有统用性，学好了一定会有发展前途。例如汽车生产线上装配工、发动机生产线上装配工、纺织机械上装配工、农业机械如拖拉机生产线上装配工等等行业都需要专业技能好的人才。
装配钳工当然有前途，装配钳工就是钳工，应该懂得钳工必备的技能，转制造钳工不是难事。任何机械设备都离不开钳工。
机械工程是真正的专业，离不开这样的人才，从万吨船到手机，从高精度到航天飞机，从普通到回形针的制造。而且机械专业还具有通用性的优势：学工程机械的可以适应医疗器械，学石油机械的可以造飞机。
在大中华区，卡特彼勒为区内持续的经济增长和发展提供了产品和技术。迈向21世纪，我们的参与和承诺更坚定不移。
第二看行业前景。我毕业出来，第二份工作就是在一个机械设备厂，安装工在我们在哪里也算是装配工，说起来是一个很重的体力活。天天跟铁钢打交道的，一下班要先洗手，手都是黑油。
机床厂的装配钳工肯定就是以装配机床为主，而机床在机械设备中又属于比较复杂、精密的，要求也相对很高，所以从事机床装配是可以学到很多技能的。
卡特彼勒情况,福利待遇,工作强度,企业文化等等
1、企业文化：企业文化在招聘中通常是最重要的考量因素之一，这包括企业的价值观、工作环境、工作氛围和同事关系等。有些求职者更加倾向于不同寻常的文化、创新驱动和开放性较强的企业。
2、按照国家政策交养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险及住房公积金。但这也不叫什么福利吧，任何一家公司都应该交的。
3、文化氛围：外企更加注重强大和开放的企业文化，更注重公司价值观和企业伦理。外企员工普遍表现出更加自信、思维开放、更激情工作等特点。
4、也能吸引有发展意愿的人才。综上所述，一个企业最能吸引人的因素是多方面的，其中福利待遇、假期、工作强度等因素都有很大的影响。当然，除了这些因素，企业的企业文化、价值观、行业前景等也都是吸引人才的重要因素之一。
5、研究生实习生：北海炼化为研究生实习生提供较为优厚的待遇，包括月薪、社保等福利。研究生实习生在北海炼化的实习期一般为3-6个月，期间可获得实际工作经验和技能提升。
6、公司的文化和价值观：企业文化和价值观决定了企业的行为准则和价值观念，选择与自己价值观相符合的公司可以让你更好地融入企业文化，激发你的工作热情和动力。
我面试上了苏州卡特彼勒的装配工,HR的人所什么福利都没有,是真的吗...
1、我面试上了苏州卡特彼勒的装配工，HR的人所什么福利都没有，是真的吗？ 不知道，不过你先做好工作，等时机成熟再向老板提出。无锡卡特彼勒公司对装配工的待遇如何 与苏州卡特的工人薪资有一定差距。苏州的还行。
2、按照国家政策交养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险及住房公积金。但这也不叫什么福利吧，任何一家公司都应该交的。
3、可能有其他候选人，应该对于这个公司来说，比你更加适合招聘的岗位的。但是还没准确确实，没给她们答复。不想两头落空的公司就找一个借口，安抚你，拖下时间。万一对方最后考虑不来，你就是备选。
4、做普工啊，这估计难，因为起点太低了。就算有前途，也是慢慢熬出来的，走了很多弯路出来的，看你自己的心态啦。
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