三一企业文化的特点是什么（三一企业文化发展历程）
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《三一重工》的核心价值观是什么?
核心价值观：先做人，后做事 梁稳根为三一集团建立的企业文化理念丰沛卓然。
三一重工的核心价值观 三一使命：品质改变世界。三一愿景：创建一流企业，造就一流人才，做出一流贡献。企业精神：自强不息，产业报国。核心价值观：先做人，后做事。企业作风：疾慢如仇，追求卓越。
”代表一流的企业、一流的人才和一流的贡献，整体车标螺旋形状和突出包围圆圈的设计，象征三一凝聚所有力量，势将冲出中国、走向全世界；此外三一重工以“先做人、后做事、品质改变世界”作为企业的核心价值观。
优秀的企业文化有什么特征?
企业文化作为社会文化的一个子系统，其显著特点就是以物质为载体，物质文化是它的外部表现形式。优秀的企业文化是通过产品的开发、服务的质量、产品的信誉和企业的生产环境、生活环境、文化设施等物质现象来体现的。
一个有自己文化的优秀公司，最鲜明的特点是：“一定会延生出与之相对应和适应的职工文化。
好的企业文化有着员工的高生产率、高度的创新能力、对企业极高的忠诚度。
企业文化的特点是什么
创新性。组织文化总是在适应环境的过程中不断充实和创新的。否则，过时的、封闭僵化的组织文化会导致组织在竞争中失败。唯有创新，组织文化才有旺盛的生命力。
包括：诚实守信，以义取利；以质取胜，创新发展；以人为本，团结奋进；“同修仁德，济世养生”。
如前所述，企业文化具有经济属性，是一种经济文化，它反映着企业的经济伦理、经营价值观和目标追求，以及实现目标的行为准则等。企业文化的经济属性是由企业作为一个独立的经济组织的性质决定的。
独特性：企业文化具有鲜明的个性和特色，具有相对独立性，每个企业都有其独特的文化淀积，这是由企业的生产经营管理特色、企业传统、企业目标、企业员工素质以及内外环境不同所决定的。
三一重工股份有限公司的企业文化
梁稳根为三一集团建立的企业文化理念丰沛卓然。
三一企业文化 三一秉承“品质改变世界”的企业使命，将销售收入的5%-7%用于研发，致力于将产品升级换代至世界一流水准。
三一的经验是首先要有创新意识，其次要有创新人才，三是创新要舍得投入。一个企业经营最重要的要素是什么，我认为一个是机制，另外一个是经营者的素质。
三一重工股份有限公司是一家主要从事混凝土机械、路面机械、履带起重机械、桩工机械、挖掘机械、汽车起重机械的制造和销售的公司，属工程机械行业。
中国顶尖企业”，中国最具成长力自主品牌、中国最具竞争力品牌、中国工程机械行业标志性品牌、亚洲品牌500强。三一集团有限公司始创于1989年。二十年来，三一集团秉持“创建一流企业，造就一流人才，做出一流贡献。
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